Herken jij je in een van deze voorbeelden?
Je hebt veel goede ideeën om je bedrijf te laten groeien, dat is waar jij goed in bent. In de praktijk loopt het anders.
Je hebt een enthousiast leiderschapsteam, maar het lijkt alsof er in binnen het team langs elkaar heen wordt gewerkt.
Je wilt graag opschalen, er is een helder plan, toch worden de tijdslijnen niet gehaald.
Je bedrijf groeit zo hard, dat je zelf alle zeilen bij moet zetten om aan de grote vraag te voldoen.
Je hebt grote ideeën en een inspirerende visie, maar je wordt afgeleid door operationele problemen en dagelijkse managementtaken. Je komt niet toe aan je eigen werk.
Fotografie: Nathalie Schouten



